Cel szkolenia:

  • Uzyskanie wiedzy o tworzeniu misji i strategii firmy, o wpływie na kulturę przywództwa, morale i efektywność, postawy kierownicze i uczestnictwo w grupie. Są to fundamenty tożsamości organizacji. Jej punkt odniesienia do zjawisk zachodzących w otoczeniu.
  • Bezpośrednia pomoc w stworzeniu misji i strategii a także w jej popularyzacji wśród załogi.
  • Siła i pewność przedsiębiorstwa.

dowiedz się więcej - pobierz .pdf