Cel szkolenia:
- Nabywanie wiedzy.
- Zaangażowanie.
- Zadowolenie.
- Identyfikacja mocnych i słabych stron każdego z uczestników, służąca nakreśleniu kierunków indywidualnego rozwoju zawodowego.
- Możliwość wymiany doświadczeń uczestników szkolenia.
- Doskonalenie stosownie do indywidualnych doświadczeń, możliwości i potrzeb.
dowiedz się więcej - pobierz .pdf
